nb
Het is algemeen bekend dat veel bedrijven worstelen met de complexiteit van de veelomvattende personeelsadministratie. Het bijhouden van de administratie kost vaak veel tijd die u liever besteedt aan het ondernemen zelf. Daarnaast is het voor veel bedrijven in Haarlem ook een uitdaging om op de hoogte te blijven van alle wet- en regelgeving. Antenna biedt u voor al deze problemen een gemakkelijke oplossing: Antenna Payroll. Door middel van payroll nemen wij het juridisch werkgeverschap en de bijbehorende arbeidsrechtelijke risico’s en aansprakelijkheden van u over. Met payroll via Antenna kiest u voor de juiste toepassing van de wet- en regelgeving en een tijdige salarisbetaling, evenals een correcte CAO toepassing, de juiste looninschaling én een professionele verzuimbegeleiding. Wij staan altijd voor u klaar: voor uw bedrijf en uw medewerkers.
Waarom kiezen steeds meer bedrijven in Haarlem voor payroll? Payroll wordt door zowel grote bedrijven, mkb'ers als zzp'ers gebruikt. Zo maken grote ondernemingen gebruik van payrolling om op een flexibele manier personeel in het zetten, bijvoorbeeld in het geval van periodieke drukte of tijdelijke projecten. Mkb’ers kiezen vaak voor payroll, omdat de personeelsadministratie ontzettend veel tijd met zich meebrengt. Door werknemers op de payroll te zetten komt er weer tijd vrij om te ondernemen en de onderneming verder te laten groeien. Ook wordt er vaak voor payroll gekozen omdat bedrijven op deze manier geen risico lopen bij ziekte en/of arbeidsongeschiktheid van het personeel. Of uw organisatie nu groot of klein is, een reden om voor payroll te kiezen is in alle gevallen eenduidig: meer flexibiliteit. Wist u bijvoorbeeld dat u uw personeel na 3 tijdelijke contracten in het reguliere arbeidsrecht ook bij Antenna op de payroll kunt plaatsen? U kunt deze werknemers in laten stromen in Fase B en nog eens 3,5 jaar tijdelijke contracten aanbieden. Al met al genoeg reden om te kiezen voor payroll in Haarlem!
Payroll biedt voordelen voor zowel de werkgever als de werknemer.
Voordelen voor de werkgever:
Voordelen voor de werknemer:
Door toepassing van de inlenersbeloning zijn werknemers met een payroll contract verzekerd dat ze hetzelfde salaris ontvangen als werknemers met een arbeidscontract bij uw bedrijf.
Heeft u een vraag over payroll voor uw organisatie in Haarlem? Bespaar tijd en energie en kies voor de voordelen van onze payroll service. Laat voor een advies op maat vrijblijvend uw gegevens achter via onderstaand formulier. Een van onze consultants zal vervolgens contact met u opnemen om de mogelijkheden te bespreken!